Koja je razlika između sna i cilja?

Tijekom svog života, osoba se neprestano razvija kao cjelina, razvija neke zasebne aspekte svoje osobnosti, poboljšava, pokušava ostvariti, biti profesionalna ili pronaći svoju sreću u svom osobnom životu.

Sve faze transformacije pojedinca popraćene su određenim raspoloženjem ili stanjem uma, a neki životni događaji ispunjeni su velikim naporom, radom na sebi, potrebom donošenja odluka i specifičnim radnjama. Različita stanja, ponašanje ljudi, čak i način života nerazdvojni su od pojmova snova i ciljeva.

San

San -emocionalno stanje osobe , u kojoj je opušten, mašta, idealizira ono što se događa, ne napušta zonu udobnosti, pa čak i obrnuto, može se odvojiti od stvarnosti. Sposobnost sanja razlikuje čovjeka od sisavaca, prvi put se manifestira u ranoj dobi sa sposobnošću razmišljanja i govora. San je gotovo svaka osoba, i dijete i odrasla osoba. Još jedna stvar je da nisu svi spremni to priznati, jer se sanjarenje često stavlja u ravnotežu s lijenošću, nedostatkom životnog cilja, budući da je to stanje pasivno, ne potiče na djelovanje, nema privremene ili bilo kakve posebne obrise. ,

Sanjar i sanjar mirno stoji, ne kreće se nigdje, ne poduzima nikakve korake kako bi ostvario ono što želi, već je uronjen u snove koji nemaju nikakve veze sa stvarnošću. San se može ostvariti sam, bez ikakvog napora, ali ne nužno da se ostvari,neki od njih su toliko nestvarni da ostaju fantazije sanjara. Odgovornost za takvu situaciju osoba iz sebe prebacuje na vanjske okolnosti koje su spriječile da se čudo dogodi. Jedini izuzeci su najluđi snovi koji su nadahnjivali sanjara, koji je rodio želju da ostvari svoje planove i postavi ciljeve.

Svrha

Cilj jestvarna ili idealizirana slika , koja ima jasan pregled, očekivani rezultat, za postizanje kojeg su usmjereni određeni napori ili akcije. Postizanje cilja u konačnici cilja na rezultat i zahtijeva od čovjeka napor, trud, rad. Rođenje cilja - njegovo postavljanje ima jasan izgled u vremenu, u kvantitativnom ili kvalitativnom pokazatelju, što rezultira formuliranjem zadataka.

Zadaci mogu biti nekoliko ili više, mogu se svrstati u dobro osmišljene sheme sekvenci i izgledati kao planovi, a njihovo rješenje može slijediti jedan za drugim, približavajući ih rezultatu.

Sami ciljevi su:

• Veliki razmjeri- mogu se sastojati od nekoliko malih ciljeva.
• Manja- već mogu uključivati ​​samo zadatke za koje se može postići konačni rezultat.,
• Dugoročno- razdoblje za postizanje rezultata određuje se za nekoliko mjeseci ili čak godina.
• Kratkoročno- provedba cilja ne zahtijeva dugo vrijeme.
• Teško- postizanje takvih ciljeva će zahtijevatiuložite mnogo truda, i fizičkog i duhovnog, kako biste prevladali mnoge prepreke.
• Svjetlost- vrlo je slična zadacima, ne zahtijevaju mnogo posla od osobe, karakteristična su za lijene ljude.
• Nemogućeslično je snovima, ali ih osoba pokušava ispuniti, znajući da je to nemoguće.
• Ne ovisi o osobi- ostvarenje takvih ciljeva ne ovisi izravno o osobi, na primjer: trener želi da njegov učenik osvoji nagradu na natjecanjima. Ovdje konačni rezultat izravno ovisi o studentu, iako je cilj postavio trener.

Što je uobičajeno?

1. Snovi i ciljevi odnose se na filozofske koncepte, to su neke vrste želja koje određuju tip razmišljanja ljudi, njihovo životno raspoloženje:sanjari - ljudi koji lebde u oblacima, žive u iluzijama, rade malo u životu,) svrhoviti ljudi- vrlo čest koncept modernog društva, takvi ljudi imaju jasno definirane ciljeve, razvili su plan djelovanja prema željenom.
2. Samo ljudi mogu sanjati ili postići određene ciljeve. Takvo ponašanje nije osobeno za životinje, oni žive prema zakonu samoodržanja, vođeni su uvjetnim ili bezuvjetnim instinktima.
U središtu svakog cilja leži san, ovdje se može pratiti bliski odnos i zajedništvo: kad ljudi sanjaju, počinju osjećati želju i kao rezultat toga postavljaju cilj koji se tada ostvaruje.